◆メリット OJT(職場における部下育成)のエッセンスを学び、部下と共にリーダー自身の成長をめざす
● いま、企業や組織の置かれているきびしい経営環境の中で、OJTが見直されOJTの推進が職場の潮流となっています。 ● この講座は、いままでの部下指導テキストに多かった「人間の組織化」でなく「組織の人間化という視点に立っています。つまり、OJTを「人と人の関わり」という面からとらえ、部下の知識・技能・態度を伸ばすための効果的な方法をご一緒に学んでゆくわけです。 ● また全体をOJTによって部下との対人関係スキルを磨き、リーダー自身の可能性をも伸ばす「共育」というコンセプトで貫いた実践的な学習の場として構成してあります。